mejor opositar que la privada

Tras un acuerdo acuerdo del Gobierno con los sindicatos de CCOO y UGT hay un incremento con carácter retroactivo de los salarios de los funcionarios de España y teniendo en cuenta que la inflación media de 2024 superó el incremento retributivo del 2%.

Tras el anuncio de hoy sabemos que el salario de los funcionarios en enero de 2025 será un 2,5% más stop que hace un año. Hay que memorar que el salario de los funcionarios ya fue ampliado en un 2% el pasado verano, al que ahora se suma este 0,5%.

De acuerdo con 20 Minutos, en la clasificación de salarios brutos anuales para cada montón publicados en los Presupuestos Generales del Estado encontramos estas cifras:

• Subgrupo A1: 32.804,62 euros.
• Subgrupo A2: 30.747,56 euros.
• Clan B: 29.123,40 euros.
• Subgrupo C1: 27.237,64 euros.
• Subgrupo C2:  25.488,02 euros.
• Agrupación Profesional:  25.337,94 euros.

Las condiciones laborales de los funcionarios frente a la privada

Ya hemos manido que la Engendramiento Z en España se siente frustrada en el trabajo por las condiciones laborales de la empresa privada y la descuido de estabilidad que ofrecen (a pesar de los cambios laborales de parte del Ocupación de Trabajo, que obliga a más contratos indefinidos). La posibilidad que buscan es concursar. 

En 2025, según los datos del Instituto Franquista de Estadística (INE), el salario medio bruto anual en el sector privado es de aproximadamente 23.000 euros. 

Luego, comparando cifras, como recoge Business Insider, tenemos que los empleados públicos ganan de media un 24% más que los trabajadores del sector privado. Los del Subgrupo A1 ganan casi un 43% más que el salario medio privado. 

Imagen | Foto de Felicia Buitenwerf en Unsplash

En Genbeta | Qué es de verdad tener una trayecto gremial de cuatro días. Clan que trabaja así lo ha contado

En Genbeta | Un estudio sobre la semana gremial de 4 días descubre que cuando trabajamos 5 días pasamos uno sin hacer casi nulo