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Reddit es un foro que se ha convertido en una mina donde encontrar historias muy interesantes que suceden en entornos laborales. Para los profesionales se ha convertido en un espacio donde poder compartir las frustraciones que tienen respecto a sus empleadores y encontrar apoyo de otras personas.
Hoy recogemos una historia que ha creado mucha indignación. Mi jerarca ha creado un «Comunidad de pérdida de peso» de WhatsApp, cuenta alguno que aclara que "se le ocurrió la idea en una citación y luego creó el clan".

No se comercio de un clan de apoyo que los compañeros quieran tener porque busquen perder kilos en su cuerpo, sino que el jerarca obliga a la multitud a pesarse dos veces a la semana "y a propagar fotos de nuestro peso con los pies en la romana".
Por otra parte, quien no lo hacía recibía toques de atención: "Incluso nos etiquetaba en nuestro clan de trabajo para recordarnos que debíamos propagar nuestros pesos".
Asimismo explica que "cinco de las nueve personas del equipo están en muy buena forma", aunque no parece que esto sea relevante. A nadie debería importarle el peso de los empleados, sino cómo llevan a agarradera sus funciones.
"Mi compañero de trabajo incluso preguntó si podíamos hacer esto una vez a la semana en empleo de dos veces a la semana y dijo que no. Este clan nunca se sintió opcional, ya que simplemente nos añadieron a él".

La mujer que cuenta la historia dice que le pasó en una reconocida firma: T-Mobile y quiere enterarse si otras personas han vivido episodios similares con sus jefes. Asimismo comparte una captura de pantalla para demostrar que lo que cuenta es cierto, del clan de WhatsApp.
En los comentarios la multitud la anima a denunciar a su superior frente a Fortuna Humanos o incluso demandar con un abogado. Alguno que además trabaja en una empresa de telefonía le recuerda que "no eres prisionero de esta empresa ni de ningún directivo".
Vía | Reddit
Imagen | Foto de i yunmai en Unsplash
En Genbeta | Si tienes entre 30 y 50 primaveras en España, las empresas te quieren. Si estas por debajo o por encima no hacen esfuerzos por integrarte
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